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in Compet-e
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Compet-e mette a completa disposizione del proprio cliente il patrimonio di conoscenze arricchito dalla lunga esperienza.
Compet-e si vuole distinguere non solamente per la professionalità, chiarezza e disponibilità ma soprattutto per il principio fondamentale di mantenere sempre gli impegni presi: il cliente non sarà mai abbandonato.
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clienti
impegno
Lo stile aziendale privilegia il pragmatismo, il lavoro di squadra e i comportamenti costruttivi.
Chi lavora in Compet-e si riconosce inoltre per il grande impegno, agilità e flessibilità nello svolgimento del proprio lavoro.
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teamwork
pragmatismo
Compet-e vuole essere e dimostrare concretamente di essere un’azienda legata al proprio territorio: riceve, restituisce e persegue sempre, ove possibile, le opportunità di fare rete.
Compet-e crede nelle proprie possibilità e nei propri progetti e ha un carattere resiliente alle difficoltà.
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territorio
resilienza
L’azienda è attenta e sensibile alle priorità personali delle proprie risorse, siano esse di salute, sicurezza o relative alle passioni / interessi individuali. Compet-e vuole, attraverso il contributo di tutti, attuare le condizioni per un ambiente di lavoro motivante, caratterizzato da passione ed entusiasmo, ma anche libero, permettendo a tutti di avere l’opportunità di esprimersi attraverso l’iniziativa personale.
Compet-e si impegna a riconoscere il valore della risorsa e premiarne il merito.
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persone
merito
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